Das Arbeitszeugnis ist Ihre Visitenkarte für Ihr künftiges Berufsleben. Weil das Zeugnis Sie über lange Zeit begleitet und sich in jeder Personalakte wiederfindet, müssen Sie sorgfältig und überlegt vorgehen.
Lesen Sie die wichtigsten Artikel zu diesem Thema
Anspruch auf ein Arbeitszeugnis
Jeder Arbeitnehmer hat einen Anspruch auf ein Arbeitszeugnis. Und diesen Anspruch sollte er rechtzeitig geltend machen.
Anspruch auf ein Zwischenzeugnis
Ein Zwischenzeugnis kann für das berufliche Fortkommen wichtig sein. Doch ist Ihr Chef verpflichtet, Sie zwischendurch zu beurteilen?
Arbeitszeugnis bei Zeitarbeit
Endet Ihr Arbeitsverhältnis mit einer Zeitarbeitsfirma, haben Sie Anspruch auf ein Arbeitszeugnis. Doch wer stellt es aus?
Arbeitszeugnis: Frist
Lassen Sie sich mit Ihrem Arbeitszeugnis nicht zu viel Zeit: Die Frist verstreicht schneller, als Ihnen lieb ist. Besonders, wenn die Firmentür hinter Ihnen zu ist.
Arbeitszeugnis: Korrektur
Wenn Sie sich in Ihrem Arbeitszeugnis unfair behandelt fühlen, können Sie eine Korrektur fordern. Für diesen Berichtigungsanspruch gelten einige Voraussetzungen.
Arbeitszeugnis: Klage
Den (Ex-)Arbeitgeber zu verklagen ist keine gute Idee. Denn es gibt keine Garantie, dass Sie das gewünschte Zeugnis bekommen.